人材開発

私たちは、行動の選択肢を広げる前向きな気づきを生み出し、内省と自律を高める場を提供します。

アンドアの人材育成・企業研修では、働く人々の行動を変えていくために、”腹落ち”のプロセスを丁寧に仕掛けていきます。研修・コーチングの場で、対象者と丁寧に対話を重ねていくことで、「やりぱなし」で終わらない施策として、習慣変容・行動変容へ繋げていきます。

変化の時代における自分の無形資産を可視化して、キャリア自律を進めるキャリア開発プログラム

オペレーションからクリエイションへの変革を促す「自分らしさ」を活かすリーダーシップ開発

社員一人一人の強みを自分で定義し、パーパスから日々の習慣までを一貫させるキャリア自律を生み出す自分ブランドづくり

「きっかけ」の４ステップでコーチングベースの1on1を学び直し、時短と納得感の向上を同時実現する

自ら学ぶ関係を作ることで、共に成長し続けるOJTトレーナー育成

弊社は、貴社の課題に合わせてカスタマイズしたサービスをご用意いたします。
まずは気軽にお問い合わせ・資料請求をお願いいたします。